Projectmanager implementatie projectmatig werken
Algemene informatie
Startdatum: 13 januari 2025
Einddatum: 31 december 2025
Uren per week: 32 – 36 uur
Locatie: Borculo
Op dit moment is er binnen de organisatie te weinig ontwikkel- en implementatiekracht om ontwikkelde werkwijzen op te volgen zodat we het ook werkelijk gaan doen.
Om het projectmatig werken succesvol te laten zijn, zoeken we extra ondersteuning van een projectmanager implementatie projectmatig werken. Een kartrekker, iemand die eenieder bij de les houdt en stuurt.
Projectgroep Projectmatig werken:
De Projectgroep Projectmatig werken is in 2023 aan de slag gegaan. In 2024 hebben de projectleden de training Projectmatig werken gevolgd. Mede naar aanleiding hiervan is een Berkellandse manier van werken vastgesteld. De leidraad ‘Projectmatig werken’ en de diverse formulieren zijn opgesteld en hebben inmiddels de eerste medewerkers de training Projectmatig werken gevolgd. Vanaf 6 januari 2025 – na het volgen van de training – gaat het focusveld per januari 2025 op basis van de Berkellandse manier projectmatig werken. Deze wijze van werken zal dan verder in het focusveld geïmplementeerd en geborgd moeten worden.
De opdracht is tweeledig; enerzijds het PMW implementeren en borgen in het focusveld Samenleving en anderzijds de teams Projecten en Gebied ondersteunen in hun ontwikkeling.
De hoofdtaken binnen de opdracht:
- Implementeren, borgen en opvolgen van de afspraken Projectmatig werken in het focusveld Samenleving;
- Het verder ontwikkelen van het team Projecten en het team Gebied met als kader PMW, eenduidige werkwijze en optimalisering van processen;
- Duidelijkheid geven aan team Projecten en Gebied over de rollen, taken en verantwoordelijkheden. Hierbij gaat het ook om grip krijgen op het werk, organiseren van werk, het tonen van eigenaarschap, planning en prioritering;
- Individuele ontwikkeling en teamontwikkeling team projecten en team gebied ;
- Opvolging en borging van het proces ‘initiatieven’ bij team Projecten en team Gebied (in het kader van planbegeleiding);
- Het maken van een capaciteitsplanning waarbij onderscheid gemaakt wordt tussen projectmanagement en planbegeleiding en het sturen binnen de programma’s.
Deze inhuuropdracht wordt toegekend via een aanbestedingsprocedure. De opdrachtgever heeft specifieke eisen en wensen opgesteld. Om in aanmerking te komen, moet je voldoen aan de gestelde eisen. Daarnaast kun je extra punten verdienen door aan de wensen tegemoet te komen
Eisen:
- Je hebt grote affiniteit met projectmatig werken.
- Je hebt ideeën om de teams Projecten en Gebied te ondersteunen in hun ontwikkeling.
- Je houdt van interactie, gaat gedoe niet uit de weg en bent communicatief zeer vaardig.
- Je hebt een afgeronde HBO-opleiding met een post-HBO-opleiding of een afgeronde universitaire opleiding.
Wensen
- Je hebt een afgeronde HBO-opleiding met een post-HBO-opleiding of een afgeronde universitaire opleiding.
- Je hebt grote affiniteit met projectmatig werken.
- Je hebt ideeën om de teams Projecten en Gebied te ondersteunen in hun ontwikkeling
- Je houdt van interactie, gaat gedoe niet uit de weg en bent communicatief zeer vaardig.
Geef in het cv duidelijk per eis en wens aan in hoeverre je aan het profiel voldoet.
CV maximaal 5 pagina’s, opgesteld in het Nederlands en minimaal 2 referenties.
Geïnteresseerd?
Stuur jouw contactgegevens en CV naar info@1uptraining.nl of reageer direct via onderstaande knop.
Opdracht sluit per 12 december om 23:59 uur. Wij ontvangen graag jouw reactie minimaal 1 dag voor sluiting van de opdracht.
